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8 palabras comunes que debes dejar de utilizar en LinkedIn

8 palabras comunes que debes dejar de utilizar en LinkedIn
julio 05
11:12 2016

Navegamos por varios perfiles de LinkedIn y vemos cómo se repiten algunas palabras que, si bien es cierto estuvieron de moda hace unos años, ahora ya empiezan a cansar debido a las veces que las repiten los profesionales.

¿Y si todas estas palabras hicieran huir a posibles “reclutadores” o clientes, en lugar de impresionarlos, como tanto queremos creer?

En este post nos cuentan 10 palabras que podrían estar jugándole una mala pasada a tu LinkedIn y una servidora lo ha intentando adaptar a aquellas palabras que más se utilizan en esta red profesional en su versión castellanoparlante y que, muy al contrario de lo que solemos pensar, devalúan nuestros perfiles.

1# Liderazgo

Todos gestionamos o lideramos algo, de alguna manera, sea de manera formal o informal. Es por eso que te llamas a ti mism@ líder, diciendo que tienes “gran experiencia en liderazgo”. Sin embargo, actuar de esta manera es menos efectivo que describir las grandes cosas que has logrado a través de los esfuerzos de otras personas.

Si quieres utilizar la palabra “liderazgo” o “líder” adelante, pero por lo menos no utilices adjetivos o adverbios que lo apoyen, sino hechos, cifras y resultados.

2# Creativ@

Durante los últimos años, “creativo/a” ha sido la palabra más usada en los perfiles de LinkedIn y, anteriormente, ha estado siempre entre las cinco palabras más utilizadas en esta red profesional.

Esta palabra es el mejor ejemplo de cómo puede llegar a utilizarse un término con tal frecuencia, que acaba perdiendo su impacto e importancia. Si de verdad te caracterizas por tu creatividad, muestra todo aquello que hayas creado y deja de utilizar en vano este concepto.

3# Apasionad@

Utilizar esta palabra equivale al hecho de intentar mostrarse mejor o superior a otras personas.

En lugar de utilizar “apasionad@” por utilizar, debemos enfocarnos en nosotros mismos, concentrarnos y explicar en qué estamos especializados, y más aún si vamos a mostrar los resultados de todo aquello que hemos hecho.

4# Estrategia / estratégic@

Y cuando se utilizan estas palabras en los perfiles de LinkedIn, utilizar la palabra “estratega” está tan solo a un paso. Utilizar una técnica o estrategia para un área concreta de tu trabajo no te convierte en un “estratega”. Un estratega crea la estrategia, no simplemente la utiliza en su día a día.

5# Éxito

Cada vez en mayor medida, la palabra “éxito” se ha convertido en una palabra que se utiliza para rellenar.

Demuestra ese éxito, si realmente quieres utilizar este concepto. ¿Qué tiene más impacto? ¿”Arquitecto de éxito” o “El arquitecto que diseñó el edificio Chrysler”?

6# Organización

Entendemos por “organización” ese tipo de empresas grandes para las que trabajan un montón y medio de personas (a veces también ocurre con la palabra “compañía”). Se trata de una vocablo que los profesionales utilizan en LinkedIn para dar importancia a la empresa a la que trabajan, aunque sea una PYME en la que trabajan tres personas.

7# Dedicado/a a…

Queda raro decir que estamos “dedicados a” o que “nos dedicamos a” algo. No digas que estás dedicad@ al Community Management, di que X campaña de todas las que gestionas creció en un 40% sus conversiones gracias al uso de las redes sociales.

Esta palabra es uno de los mejores ejemplos de cómo muchos profesionales actúan de manera pasiva en LinkedIn, y no de manera activa dando datos y resultados reales. Contar nuestros logros es siempre más impresionantes que simplemente decir que nos dedicamos a algo, ¿o no?

8# Amplia experiencia

Decir que tenemos una amplia experiencia, por ejemplo, en diseño web, no quiere decir nada. El tiempo que has pasado dedicándote a este campo no quiere decir nada: puedes haber estado dedicándote a esto durante años y no haber obtenido ningún logro. En definitiva, los años no hacen la experiencia.

Es mejor explicar proyectos en los que has trabajado como diseñador, páginas web que has creado, etc. El tiempo nunca sustituye a la experiencia y, desde luego, la experiencia es el mejor indicador de especialización en un área.

¿Utilizas alguna de estas palabras en esta red profesional? Después de leer el post, ¿te planteas enfocar tu perfil de LinkedIn de otra manera?

Foto: Esther Vargas / Flickr

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Lorena González

Lorena González está Licenciada en Periodismo (URJC, Fuenlabrada) y Postgraduada en Artes de la Comunicación Corporativa (CEU San Pablo, Madrid). Actualmente es consultora de Posicionamiento SEO y redactora de contenidos por cuenta propia.

1 Comment

  1. Carolina palacio
    Carolina palacio julio 23, 02:35

    Interesante información, gracias por compartirla.

    Reply to this comment

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